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Ralph john disponible sur garder-mes-enfants.fr

Profil de Ralph john, Garde périscolaire à Bois-Colombes

Dernière connexion : 06/09/26
Ralph john R.

25 ans, Garde périscolaire

Dernière connexion : 06/09/26
11€/heure
Bois-Colombes

Tarif

11€/heure

Expérience

Expérience de parent

Âges

6 mois à 6 ans et +

Annonce de Ralph john : Papa attentionné et responsable – Baby-sitting à domicile

Bonjour,

Je suis un papa attentionné, responsable et de confiance. Même si je n’ai pas encore d’expérience professionnelle en tant que baby-sitter, j’ai une expérience quotidienne en m’occupant de mon propre enfant.

Je suis patient, bienveillant et attentif aux besoins des enfants. Je peux les accompagner dans leurs activités, jouer avec eux, préparer des repas simples, les aider dans leur routine quotidienne et veiller à leur sécurité et à leur bien-être.

J’aime passer du temps avec les enfants et créer une atmosphère calme, amusante et rassurante. Je suis une personne sérieuse, ponctuelle et responsable.

Je suis disponible pour des gardes occasionnelles ou régulières, selon vos besoins. Je parle anglais et je suis motivé à offrir une aide fiable aux familles.

N’hésitez pas à me contacter pour discuter de vos besoins et faire connaissance ! :)

Compétences et qualifications déclarées par le membre

Accueille les enfants en situation de handicap

Disponibilités pour la garde

Zones d'intervention

Bois colombes

Où se situe Ralph john ?

Zone approximative (rayon ~1km)

L'adresse exacte n'est jamais divulguée pour préserver la vie privée de l'assistante maternelle.

Heures souhaitées

Lun
Mar
Mer
Jeu
Ven
Sam
Dim
Avant l'école
Le matin
Le midi
L'après midi
Après l'école
En soirée
La nuit

Vérifications

Mail Email verifié
Phone N° de téléphone non vérifié
Membre depuis septembre 2026

La nounou peut faire vérifier son email et son téléphone. En revanche, son identité, ses diplômes, son agrément et les compétences déclarées sur ce profil ne sont pas vérifiés par Garder-mes-enfants : c'est à vous de les contrôler avant d'embaucher. Comment vérifier →

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